16:50 Как и обещали (без обещаний): Пятничные анекдоты! | |||
|
Привет, друзья! Как и мы обещали — без обещания — каждую пятницу радовать вас свежим юмором, слово свое держим! Сегодня как раз та самая пятница, а значит, в нашем пространстве ШЕМШЕМ официально наступил День умного смеха. Меньше слов, больше улыбок — ловите порцию смешных историй и анекдотов, в которых каждый точно узнает себя или своего коллегу. Читайте, заряжайтесь позитивом и хороших вам выходных!  Удачный аргумент Сотрудник просит у начальника прибавку: — Я работаю за двоих уже полгода! — Хорошо, — соглашается начальник. — Назовите имя второго, и я его уволю, а вам отдам половину его оклада. Сотрудник подумал, вспомнил, что второй — это его лень, и решил не рисковать. О вреде чтения Директор заходит в отдел и видит, что один сотрудник читает книгу по квантовой физике. — Вы почему отвлекаетесь от отчетов? — Шеф, я пытаюсь понять, как наше финансирование умудряется исчезать со счетов, не оставляя физических следов! — Ладно, читай. Найдешь ответ — вместе премию получим. Профессиональная деформация Психотерапевт устроился работать руководителем отдела продаж. Через месяц показатели выросли в три раза. Генеральный директор удивленно спрашивает: — Как вам это удалось? — Все просто. Теперь, когда клиенты говорят нам «Нет», мои сотрудники не спорят, а мягко спрашивают: «А что именно из вашего детства заставляет вас отказываться от счастья?» Логика руководства — Николай, почему вы вчера ушли с работы на час раньше? — Так у меня же жена рожала! — Ладно, уважительная причина. А сегодня почему опоздали на два часа? — Так мне же надо было дождаться, пока она договорит, кто я после этого такой. Примета времени Если в пятницу в 17:55 в офисе наступает абсолютная, звенящая тишина, значит, где-то в коридоре затаился начальник с пачкой срочных поручений на понедельник. В этот момент коллектив замирает так технично, что даже принтер перестает дышать. Мудрость поколений Молодой специалист ворвался к директору: — Наш проект катится в пропасть! Нужны кардинальные реформы, новые идеи, полная перестройка! Директор налил ему чаю и тихо сказал: — Успокойся, сынок. Запомни главное правило этого здания: если проект долго не трогать, он либо закроется сам, либо к нему привыкнут и переведут в разряд достижений. На собеседовании — Какое ваше главное качество? — Я умею находить нестандартные выходы из любых ситуаций. — Отлично, приведите пример. — Ну вот прямо сейчас я сижу перед вами, хотя по документам я уже третий день на больничном в другой компании. Профессор на работе Устроился профессор философии работать в офис менеджером. Через неделю к нему подходит начальник: — Почему вы ничего не делаете? — Как это ничего? Я нашел корень наших проблем. — И где же он? — В самой концепции бытия нашего отдела. Мы сидим здесь, чтобы тратить время, которое нам не принадлежит, ради целей, которые нам чужды. Начальник вздохнул, подумал и выписал ему премию. Потому что спорить — это работать надо, а работать никому не хотелось. Радость — это кратчайший путь от одного ума к другому.Какую маску примерите вы? Выберите наугад...
Передайте дальше | |||
|
|
| Всего комментариев: 1 | |
|
| |
